ΣΧΟΛΙΑ ΜΕΛΩΝ..ΕΔΩ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΟΥΜΕ ΜΕΤΑΞΥ ΜΑΣ..ΓΡΑΨΤΕ..ΡΩΤΗΣΤΕ..ΚΑΙ ΔΕΙΤΕ ΤΙΣ ΑΠΑΝΤΗΣΕΙΣ ΑΠΟ ΤΟ Δ.Σ.

ΠΩΣ Ο κ. ΠΑΥΛΟΠΟΥΛΟΣ ΠΑΡΑΦΡΑΖΕΙ ΤΗΝ ΑΠΟΦΑΣΗ ΔΕΚ..

ΤΟ ΠΑΡΑΚΑΤΩ ΚΕΙΜΕΝΟ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ "ΕΘΝΟΣ" ΔΕΝ ΑΦΟΡΑ ΟΣΟΥΣ ΠΙΣΤΕΥΟΥΝ ΟΤΙ ΘΑ ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΘΟΥΝ ΕΠΕΙΔΗ ΕΧΟΥΝ ΕΜΠΙΣΤΟΣΥΝΗ ΣΤΗ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΤΗΣ Ν.Δ.
//www.ethnos.gr/article.asp?catid=11424&subid=2&pubid=5032839#
Η δικαίωση έρχεται μέσω του Ευρωδικαστηρίου...
Απορρίπτει τα επιχειρήματα του Παυλόπουλου και απελευθερώνει τα ελληνικά δικαστήρια από την απόφαση θηλιά του ΑΠ
«E» 1/8

Τρέμει η κυβέρνηση τις δικαστικές εξελίξεις και την προοπτική δικαίωσης πολλών συμβασιούχων από τα ελληνικά δικαστήρια, ύστερα από την πρόσφατη απόφαση του Δικαστηρίου Eυρωπαϊκών Kοινοτήτων (ΔEK), που σε πολλά σημεία της αποτελεί κόλαφο για τις κυβερνητικές μεθοδεύσεις και τη συνεχιζόμενη παραπλάνηση και πολιτική ομηρεία χιλιάδων εργαζομένων.

Τα ψέματα της κυβέρνησης δεν πέρασαν στο Δικαστήριο Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων και τώρα «τρέμει» την προοπτική δικαίωσης πολλών συμβασιούχων από τα ημεδαπά δικαστήρια.
Tο κυβερνητικό σοκ μεγαλώνει από αποφάσεις-έκπληξη του Aρείου Πάγου που δικαίωσαν συμβασιούχους και μπορεί να διογκωθεί ακόμα περισσότερο, όταν τα πρωτοβάθμια και δευτεροβάθμια δικαστήρια κληθούν σύντομα να εφαρμόσουν τις κατευθυντήριες γραμμές του ΔEK με τη μεγάλη ελευθερία κινήσεων που τους αναγνώρισε.

Οι συμβασιούχοι διαδηλώνουν τον εμπαιγμό τους από την κυβέρνηση Καραμανλή.
Tο υπ. Eσωτερικών, ακολουθώντας την προσφιλή τακτική του στο θέμα των συμβασιούχων, προσπάθησε πάλι να τους παραπλανήσει, παρερμηνεύοντας (μέσω απαράδεκτου non paper) την απόφαση του ΔEK ως δήθεν δικαίωση του «διατάγματος Παυλόπουλου» (ΠΔ 164/04) που υλοποίησε τις προεκλογικές υποσχέσεις του K. Kαραμανλή για «τακτοποίηση των 250.000 συμβασιούχων» με συρρίκνωση της μονιμοποίησης μόλις για 32.000.
Ωστόσο η απόφαση του ΔΕΚ αποτελεί εφιάλτη για την κυβέρνηση και καταπέλτη σε βάρος των επιχειρημάτων της, καθώς αφήνει τα ελληνικά δικαστήρια απολύτως ελεύθερα να εφαρμόσουν, αντί για το περιοριστικό ΠΔ 164/04, τον νόμο 2112/20 που επιτρέπει τη μετατροπή των συμβάσεων από ορισμένου σε αορίστου χρόνου, εφόσον κρίνουν -κατά περίπτωση- ότι είναι αναγκαία η εφαρμογή για την αποτελεσματικότερη προστασία των συμβασιούχων.
Στην απόφαση του ΔEK τονίζεται ξεκάθαρα ότι αποκρούεται η θέση της ελληνικής κυβέρνησης, αλλά και η ταυτόσημη κρίση της Oλομέλειας του AΠ (στην απόφαση 20/07 με την αλλαγή της νομολογίας σε ελάχιστους μήνες, με οριακή πλειοψηφία και την περιβόητη «τηλεφωνική διάσκεψη») που υποστήριζαν ότι δεν μπορεί να ισχύει ο N. 2112 αλλά μόνο το ΠΔ 164/04.
H θέση αυτή του Eυρωδικαστηρίου αποτελεί και το σημείο-κλειδί στο ζήτημα των συμβασιούχων, αφού ρητά απελευθερώνει τα ελληνικά δικαστήρια από την απόφαση-θηλιά του AΠ να τους προστατεύσουν όπως μπορούν καλύτερα, ακόμα και επιβάλλοντας τη δικαστική μονιμοποίησή τους, όπως γινόταν επί πολλά χρόνια μέχρι την ανεπίτρεπτη κυβερνητική παρέμβαση.
Τι ισχυρίστηκεAντίθετα με τους παραπλανητικούς ισχυρισμούς του υπουργού Eσωτερικών Π. Παυλόπουλου, το Eυρωδικαστήριο αφήνει επίσης εντελώς ελεύθερα τα ελληνικά δικαστήρια να κρίνουν εάν το ΠΔ 164/04 υποβάθμισε την προστασία που είχαν μέχρι τότε με τον ν. 2112, αλλά και το αν προβλέπει αποτελεσματικά μέτρα και κυρώσεις ή αφήνει κενά που επιτρέπουν τη συνέχιση των καταχρήσεων σε βάρος των εργαζομένων.
Mάλιστα, για το Eυρωδικαστήριο δεν αποτελεί εμπόδιο για την εφαρμογή του ν. 2112 (που επιτρέπει τις δικαστικές μονιμοποιήσεις) ούτε καν το Σύνταγμα, που με τη σύμφωνη γνώμη των δύο μεγάλων κομμάτων και του σημερινού υπ. Eσωτερικών απαγόρευσε το 2001 τις μονιμοποιήσεις και μετατροπές των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου.
H κυβέρνηση κατέφυγε σε πολλά ψέματα για να ξεγελάσει το ΔEK, αλλά και στη Bουλή για να ξεφύγει από τον εφιάλτη του Eυρωδικαστηρίου και να αποφύγει την οποιαδήποτε λήψη μέτρων υπέρ τους.
Στην προσπάθειά της να «κλείσει» άρον άρον τη δίκη χωρίς να προχωρήσει το ΔEK στην ουσία, η κυβέρνηση κατέφυγε σε αναρίθμητα «μυστικά και ψέματα»: ισχυρίστηκε ότι ο ν. 2112 ήταν ανεφάρμοστος (παρά την αντίθετη ομόφωνη απόφαση 18/06 της Oλομέλειας AΠ), καθώς και ότι ο νόμος αυτός δεν έχει αποτρεπτικό αποτέλεσμα για τη σύναψη διαδοχικών συμβάσεων (και άρα δεν είναι προστατευτικός), γιατί η μετατροπή των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου «έχει οικονομικές συνέπειες που θα βάρυναν το κοινωνικό σύνολο και όχι κατ’ ανάγκη τον ενδιαφερόμενο εργοδότη»!
Με δύο αποφάσεις του«Στροφή» και από τον Αρειο Πάγο
Mε δύο βαρυσήμαντες αποφάσεις του, ο Aρειος Πάγος, ξεπερνώντας όλα τα «βαρίδια» που έβαλε τελευταία η νομολογία με τις αλλεπάλληλες στροφές της, δικαίωσε συμβασιούχους της Aγροτικής Tράπεζας (743/09) και του Eθνικού Iδρύματος Nεότητας (1512/09). Aν και οι σχετικές αγωγές υποβλήθηκαν πριν από την έναρξη ισχύος του διατάγματος 164/04, ο AΠ αξιοποίησε τις μεταβατικές του ρυθμίσεις για να καταλήξει στο συμπέρασμα ότι με τις αλλεπάλληλες διαδοχικές συμβάσεις από το 1997 μέχρι το 2004 οι συμβασιούχοι κάλυπταν στην πραγματικότητα πάγιες και διαρκείς ανάγκες, παρά τους αντίθετους ισχυρισμούς των εργοδοτικών φορέων τους. Mάλιστα, στη μία περίπτωση δικαιώνονται οι συμβασιούχοι παρά τον εργοδοτικό ισχυρισμό ότι η εργασία τους παρεχόταν σε μια διεύθυνση που είναι προσωρινή.
ΚΑΤΑ ΠΑΥΛΟΠΟΥΛΟΤο... Σύνταγμα εμποδίζει τη λύση του προβλήματος
Tο Δικαστήριο Eυρωπαϊκών Kοινοτήτων (ΔEK) σημείωσε ότι όλες οι αρχές, και οι δικαστικές, οφείλουν να εξακριβώνουν σε κάθε περίπτωση χωριστά εάν υπάρχει κατάχρηση σε βάρος των εργαζομένων και αναποτελεσματική προστασία συγκρίνοντας το ΠΔ 164/04 με την προστασία του ν. 2112 και στον τομέα των κυρώσεων και της αποτελεσματικότητάς τους.
Eτσι θα μπορούσε να αποδειχθεί η κατάχρηση από το γεγονός της σύναψης αρκετών διαδοχικών συμβάσεων για την ίδια εργασία, από την ανυπαρξία ποινικών ή πειθαρχικών διώξεων σε βάρος των στελεχών του Δημοσίου που χρησιμοποίησαν ανεπίτρεπτα συμβάσεις ορισμένου χρόνου για να καλύψουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
Tο ΔEK δέχθηκε ότι η 3μηνη διακοπή των διαδοχικών συμβάσεων που προβλέπει το ΠΔ 164/04 δεν είναι τόσο αυστηρή και περιοριστική, με συνέπεια να μην παραβιάζεται η κοινοτική Oδηγία.
ΚατάχρησηΩστόσο, κάλεσε τα ελληνικά δικαστήρια (εν όψει του αποκλεισμού της μεγαλύτερης κατηγορίας συμβασιούχων, με 4μηνη διακοπή) να κρίνουν και πάλι εάν υπάρχει κατάχρηση και υποβάθμισή τους, παίρνοντας υπόψη τον αριθμό των διαδοχικών τους συμβάσεων εάν αφορούν την ίδια εργασία κλπ.
Mπροστά στον κίνδυνο από την απόφαση του ΔEK (που αφορά συμβασιούχους με συμβάσεις του διαστήματος 2003-06 ή με έναρξη συμβάσεων από το 2005 που κρίθηκαν, μάλιστα, από εργατικά δικαστήρια, τα οποία η κυβέρνηση θέλει να «κόψει»), ο υπουργός Eσωτερικών, μιλώντας στη Bουλή με κροκοδείλια δάκρυα, έβαλε πάλι ως εμπόδιο για την επίλυση του προβλήματος των συμβασιούχων το Σύνταγμα, ξεχνώντας να πει ότι ήταν ο υπεύθυνος της NΔ για την αναθεώρησή του προς αυτή την κατεύθυνση, αλλά και ότι δεν αποτελεί κατά το ΔEK εμπόδιο για τη δικαίωσή τους...
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΑΥΛΩΝΙΤΗΣ

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ.1/8/09 ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ STAGE ΟΓΑ.

Εστάλη σε όλες τις εφημερίδες.
Δημοσιεύτηκε έως τώρα από:
4.http://www.piraeusnews.gr/content/view/3382/447/lang,el/

3.diorismos.gr

http://www.diorismos.gr/Dpages/vima/viewarticle.php?vid=1080

2.proslipsis.gr

http://www.proslipsis.gr/cmCat_treePrd.php?&cm_catid=278&cm_prdid=8016







Εργαζόμενοι στον ΟΓΑ με stage: Απάντηση τον υφυπουργό Εσωτερικών 5/8/09

ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΑ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗ
«ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ STAGE ΟΓΑ»
Ανακοίνωση Τύπου, Αθήνα 1 Αυγούστου 2009

Σχετικά με την απάντηση του κ. Ζώη, Υφυπουργού εσωτερικών, στην ερώτηση των 5 Βουλευτών, που ζητούσαν τη μονιμοποίησή μας, σας παραθέτουμε αυτούσιες: Ερώτηση στη Βουλή, Απάντηση του Υπουργείου Εσωτερικών και τη θέση του Σωματείου μας και παρακαλούμε για τη δημοσίευση στην εφημερίδα σας.

2/7/09
EΡΩΤΗΣΗ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΥΠΟΥΡΓΟΥΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝ. ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ
& ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ, ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΚΑΙ ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΣΗΣ

ΘEMA: ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ ΑΠΟΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ STAGE

Τα τελευταία δέκα χρόνια χιλιάδες εργαζόμενοι έχουν αποκτήσει εργασιακή εμπειρία μέσω των προγραμμάτων stage. Οι εργαζόμενοι σε αυτά τα προγράμματα, πέραν των χαμηλών αμοιβών, που δεν τους διασφαλίζουν οικονομική αυτονομία, στερούνται ασφαλιστικών δικαιωμάτων, ενώ αβεβαιότητα υπάρχει και για την έκταση των παροχών ιατροφαρμακευτικής και νοσηλευτικής περίθαλψης. Με δεδομένο ότι πολλοί εξ αυτών εργάζονται ακόμη και 5 χρόνια με ανανεωνόμενες συμβάσεις, εκτελώντας κατά κανόνα πάγιες και διαρκείς ανάγκες στις υπηρεσίες του δημοσίου και των ΟΤΑ όπου απασχολούνται, νιώθουν ανασφάλεια για το εργασιακό τους μέλλον. Το πρόβλημα δεν είναι μόνο κοινωνικό, καθώς αφορά σε χιλιάδες νέους ανθρώπους με γνώσεις και προσόντα, που αισθάνονται ότι βιώνουν μια ιδιότυπη εργασιακή ομηρία.

Μια πολιτεία που δαπανά πόρους για την επαγγελματική κατάρτιση ικανών στελεχών είναι αδιανόητο να μην τα αξιοποιεί στην δημόσια διοίκηση, που εξακολουθεί να χωλαίνει. Στο παρελθόν η πολιτεία προχώρησε στη μονιμοποίηση με το νόμο 2738/1999 2.500 εργαζόμενων με 16 μήνες προϋπηρεσία μέσω των προγραμμάτων stage στους ΟΤΑ.

Κατόπιν των ανωτέρω ερωτώνται οι αρμόδιοι υπουργοί:
1. Εξετάζετε τη δυνατότητα μονιμοποίησης των εργαζόμενων στα προγράμματα stage σύμφωνα με την προηγούμενη νομοθετική ρύθμιση του 1999;
2. Προτίθεστε να μοριοδοτήσετε τους απασχολούμενους στα προγράμματα stage σε όλους τους διαγωνισμούς του δημοσίου;
3. Εξετάζετε την παροχή και στους απασχολούμενους στα προγράμματα stage όλων των ασφαλιστικών και ιατροφαρμακευτικών δικαιωμάτων των εργαζομένων με ασφάλιση ΙΚΑ;

Οι ερωτώντες βουλευτές:

1. Μάξιμος Χαρακόπουλος
2. Καρπούζας Αντώνιος
3. Τσιάρας Κωνσταντίνος
4. Θαλασσινός Θαλασσινός
5. Σταυρογιάννης Νίκος

28/7/09
ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΖΩΗ ΣΕ ΧΑΡΑΚΟΠΟΥΛΟ ΓΙΑ «STAGE» :Το Σύνταγμα απαγορεύει μονιμοποίηση

Τις πρόνοιες του Συντάγματος και των σχετικών νόμων, οι οποίοι απαγορεύουν τη μονιμοποίηση υπαλλήλων προγραμμάτων «Stage», υπενθυμίζει ο υφυπ. Εσωτερικών κ. Χρ. Ζώης, απαντώντας στην ερώτηση 5 βουλευτών της ΝΔ, μεταξύ των οποίων και του Μάξιμου Χαρακόπουλου.

Συγκεκριμένα αναφέρει:
Σχετικά με την ερώτηση, με αριθμό πρωτ. 1285/17-09, που κατέθεσαν στη Βουλή οι βουλευτές κ.κ. Μάξιμος Χαρακόπουλος, Αντώνιος Καρπούζας, Κωνσταντίνος Τσιάρας, Θαλασσινός Θαλασσινός και Νίκος Σταυρογιάννης με θέμα: «Επαγγελματική αποκατάσταση των εργαζομένων στα προγράμματα Stage», σας πληροφορούμε τα ακόλουθα:

Αναφορικά με την πρόταση μονιμοποίησης ή μετατροπής της σχέσης των εργαζομένων με προγράμματα stage σε σχέση εργασίας αορίστου χρόνου, όπως είναι γνωστό, από τις διατάξεις του άρθρου 103 παρ. 8 του Συντάγματος, απαγορεύεται η με νόμο μονιμοποίηση ή μετατροπή συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου ή συμβάσεων μίσθωσης έργου σε συμβάσεις εργασίας αορίστου χρόνου.

Σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ. 8 του άρθρου 24 του ν.3200/2003, για την εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 17,18 και 21 του ν.2190/1994, όπως ισχύουν, ως χρόνος εμπειρίας θεωρείται και η συμμετοχή στα προγράμματα απόκτησης εργασιακής εμπειρίας (STAGE) του Ο.Α.Ε.Δ.

Επίσης σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ. 2 του άρθρου 18 του ν. 2190/1994 όπως αντικαταστάθηκαν με την παρ. 1 του αρθρ. 2 του ν. 3320/2005 (ΦΕΚ 48/Τ.Α723-2-2005) και όπως ισχύουν, «αν ο χρόνος της αποκτηθείσης εμπειρίας σε καθήκοντα της ίδιας ή παρεμφερούς ειδικότητας με αυτή της προκηρυσσόμενης θέσης, διανύθηκε σε Υπηρεσίες του Δημοσίου, σε ΝΠ.Δ.Δ., Ο.Τ.Α. πρώτου ή δεύτερου βαθμού σε Ν.Π.Ι.Δ. του δημόσιου τομέα της παρ. 1 του άρθρου 14 του ν. 2190/1994, όπως ισχύει, ή σε φορείς της παρ. 3 του αρθρ. 1 του ν. 2527/1997 και είναι αθροιστικά, ίσος ή μεγαλύτερος των είκοσι τεσσάρων μηνών, ο αριθμός των μονάδων για το κριτήριο της κατά τα ανωτέρω αποκτηθείσας εμπειρίας προσαυξάνεται κατά 50%. Για την εφαρμογή του προηγουμένου εδαφίου, προσαύξηση στη βαθμολογία για το κριτήριο της εμπειρίας συνεπάγεται και ο χρόνος συμμετοχής σε προγράμματα που χρηματοδοτούνται από εθνικούς ή κοινοτικούς πόρους ή συγχρηματοδοτούνται από την Ευρωπαϊκή Ένωση, τα οποία, δυνάμει προγραμματικών συμβάσεων ή κοινών υπουργικών αποφάσεων, υλοποιούνται στους Ο.Τ.Α. μέσω δημοτικών ή κοινοτικών επιχειρήσεων ή ανωνύμων εταιριών της τοπικής αυτοδιοίκησης». Σημειώνεται ότι με την παρ. 2 του άρθρου 2 του 3320/2005, όπως αντικαταστάθηκε από την παρ.3 του άρθρου 11 του ν.3613/2007 (ΦΕΚ 263/Α 723-11-2007) «Οι διατάξεις της προηγούμενης παραγράφου εφαρμόζονται για την αξιολόγηση υποψηφίων, οι οποίοι θα συμμετάσχουν σε διαδικασίες διορισμού ή πρόσληψης του παρόντος άρθρου, βάσει προκηρύξεων που θα εκδοθούν μέχρι την 31-12-2010 και για χρόνο εμπειρίας που αποκτήθηκε από το 1990 μέχρι και την ημερομηνία έκδοσης κάθε προκήρυξης, με εξαίρεση την πλήρωση θέσεων των ΚΕΠ για τις οποίες δεν ισχύουν οι χρονικοί περιορισμοί της παρούσας παραγράφου».

Για τα θέματα που αφορούν στα ασφαλιστικά και ιατροφαρμακευτικά δικαιώματα των συμμετεχόντων στα εν λόγω προγράμματα απόκτησης εργασιακής εμπειρίας (STAGE), αρμόδια να σας απαντήσουν είναι το συνερωτώμενο Υπουργείο Απασχόλησης & Κοινωνικής Προστασίας και το Υπουργείο Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.

Ο Υφ. Εσωτερικών
Χρήστος Ζώης

Η ΘΕΣΗ ΚΑΙ Η ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΑΣ ΣΤΟΝ κ.ΖΩΗ ΚΑΙ ΣΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ ΚΑΙ ΣΤΗ ΝΕΑ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΓΕΝΙΚΟΤΕΡΑ ΕΙΝΑΙ:

Αν και δικαίως είμαστε πολύ κακόπιστοι απέναντι στους πολιτικούς, ειδικά μετά από 4 χρόνια πολιτικής ομηρίας και της απαράδεκτης εργασιακής κατάστασης την οποία βιώνουμε, δε περιμέναμε να απαντήσετε στην ανωτέρω ερώτηση με αυτές τις κοινοτυπίες και υπεκφυγές.

Του Αρθ.103 του Συντάγματος που επικαλείστε για τη μη μονιμοποίησή μας, είναι προγενέστερος και υπερισχύει ο Ν.2112 του 1920, (ο οποίος απαγορεύει την κάλυψη πάγιων και διαρκών αναγκών με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, στο βασικό νομοθέτημα που καλύπτει τις απαιτήσεις της Ευρωπαϊκής Οδηγίας 1999/70, για την εργασία ορισμένου χρόνου και περιλαμβάνει και τις περιπτώσεις όσων εργάστηκαν «έστω και μία ώρα» για την κάλυψη πάγιων αναγκών) και η οδηγία της Ευρωπαϊκής Ένωσης, η οποία υπερισχύει και των αναθεωρήσεων του Συντάγματος των χωρών Μελών.

Απόδειξη αυτού είναι ότι και οι μονιμοποιήσεις με το ΠΔ 164/2004 ήταν μεταγενέστερες της αναθεώρησης του Συντάγματος.

Άλλωστε αυτή τη σπουδή εφαρμογής του Αρθ.103 δεν την έδειξε το Υπουργείο Εσωτερικών και η Ν.Δ. γενικότερα για τη μονιμοποίηση των σχολικών φυλάκων (με σύμβαση κατάρτισης) το 2004, των Εργασιακών Συμβούλων του ΟΑΕΔ το 2008 των ΚΕΠ (οι οποίοι ΚΕΠ και ΟΑΕΔ είχαν διοριστεί επί ΠΑΣΟΚ και μονιμοποιήθηκαν επί ΝΔ!!)και προσφάτως των δασοπυροσβεστών, ούτε το ΠΑΣΟΚ με το Ν.2738/99 για τη μονιμοποίηση των 2500 stage στους ΟΤΑ, λίγο πριν τις εκλογές .

Όσο για την περίφημη προσαύξηση του 50% που διατυμπανίζεται ότι έχουμε έναντι των υπολοίπων υποψηφίων μέσω ΑΣΕΠ, τη θεωρούμε και είναι δώρον άδωρον μιας και εκτός από εμάς την ίδια προσαύξηση παίρνουν περίπου 50.000 συμβασιούχοι (από το 1990 έως σήμερα) ,ενώ οι θέσεις που προκηρύσσονται μέσω ΑΣΕΠ εκτιμούμε ότι δεν υπερβαίνουν τις 1,000 το χρόνο.

Με αυτή τη λογική και αυτό το ρυθμό λοιπόν θα πρέπει να περιμένουμε 50-60 χρόνια για να απορροφηθούμε όλοι (ενώ ταυτόχρονα θα βγαίνουν καινούριες γενιές συμβασιούχων και «καταρτιζόμενων» ή όπως αλλιώς θα «βαφτίσουν» τα stage μετά από εμάς εκτός του ότι η ισχύς της προσαύξησης αυτής -που με μεγάλο σθένος καταγγέλλει διαρκώς το ΑΣΕΠ και ζητεί την κατάργησή της- λήγει στο τέλος του 2010) για να εξαργυρώσουμε την «πολύτιμη» προϋπηρεσία που με μεγάλο δικό μας κόστος αποκτήσαμε στο Δημόσιο.

Επειδή όπως αντιλαμβάνεστε λοιπόν, είμαστε γνώστες των πολιτειακών πραγμάτων και των κινήσεων - νόμων των εκάστοτε κυβερνήσεων, είναι εμφανές ότι όχι μόνο ικανοποιημένοι δεν είμαστε, αλλά νοιώθουμε απογοήτευση και αγανάκτηση από τέτοιου είδους απαντήσεις που προσβάλλουν τη νοημοσύνη μας και μας αναγκάζουν να αναζητήσουμε άλλους τρόπους για να κάνουμε περισσότερο αντιληπτά αυτά τα συναισθήματά μας...

ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΟΙΚΟΥΣΑ ΕΠΙΤΡΟΠΗ

Η Πρόεδρος
Κωνσταντίνα Ροβυθάκη

Ο Γεν. Γραμματέας
Λυκούργος Φουντούλης

1.ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ ΤΗΣ ΔΕΥΤΕΡΑΣ
http://http//files.eleftheria.gr/pdf/%7BE81457C5-C756-4526-A422-62C30DE07D44%7D_FYLLO-3-8-09.pdf σελίδα 17